- 20.06 23:53 Магучих повернулася до Парижа і здобула «срібло» етапу «Діамантової ліги»
- 20.06 23:17 Клубний чемпіонат світу-2025 з футболу: календар, результати та відеоогляди матчів, розклад телетрансляцій
- 20.06 22:26 У моді вінтажні будильники: причини популярності цього предмета вас здивують
- 20.06 22:00 Літній салат з незвичайним соусом: смачно, як у найкращому ресторані
- 20.06 21:30 Дженніфер Лопес вперше з’явилася на публіці після фото Бена Аффлека з немовлям
- 20.06 21:01 І ніякої гнилі більше: обприскайте свої помідори цим розчином і забудете про хворобу
- 20.06 20:45 «Весільний віночок вважається сильним оберегом», — майстриня Лідія Мосійчук
- 20.06 20:34 Йому вдалося захопити в полон російського десантника, який творив звірства у Бучі: на Сумщині загинув захисник із Київщини
- 20.06 20:06 Десерт із печивом та полуницею: смачно так, що не відірватись
- 20.06 20:02 Один із фаворитів конкурсу на посаду директора БЕБ може мати зв’язки з росією, — ЗМІ
- 20.06 20:01 Новачок УПЛ призначив новим головним тренером іноземця: відома зарплата фахівця
- 20.06 19:54 Скорпіонам — «Сонце», Ракам — «Верховна Жриця», а Тельцям — — «Маг»: Таро-прогноз та поради карт на 21 червня
Зв’язок з роботодавцем втрачено через війну: як можна звільнитись
У зв'язку з повномасштабним вторгненням багато працівників втратили зв'язок зі своїми роботодавцями і опинилися в невизначеному становищі: фактично без роботи, але формально пов'язані трудовими відносинами. Як звільнитися, якщо зв'язок з роботодавцем втрачено — розповіли юристи «Юридичного порадника для ВПО», які раніше пояснювали, як стимулюють роботодавців працевлаштовувати ВПО.
«Одним з варіантів звільнення є направлення заяви на звільнення за власним бажанням рекомендованим листом з повідомленням про вручення та описом вкладення на юридичну адресу підприємства. Якщо ж у результаті заява буде залишена без розгляду або працівник так і не отримає відповідь, доведеться звертатися до суду».
Якщо працівник має пропозицію нової роботи, а такий процес звільнення потребує часу, юристи радять працевлаштуватися на новому місці.
Якщо працівник є ВПО, яка не має можливості розірвати трудовий договір самостійно через неможливість продовжувати роботу за попереднім місцем проживання, звільнитися можна в односторонньому порядку через Центр зайнятості
«Така можливість є в тих ВПО, які звертаються в Центр зайнятості з метою пошуку роботи, набуття статусу безробітного та призначення допомоги по безробіттю — простіше кажучи, звільнення можливе з одночасною реєстрацією безробітним чи таким, що шукає роботу.
Для цього ВПО повинні подати до центру зайнятості за місцем фактичного проживання заяву про звільнення на ім’я роботодавця. В той же ж день Центр зайнятості повідомляє про це роботодавця будь-якими способом комунікації, у тому числі електронним, а також місцеві органи Пенсійного фонду України та Державної податкової служби. Датою припинення трудового договору вважатиметься наступний день після подання заяви".
Непоодинокими є випадки, коли звільнитися хоче людина, яка досягла пенсійного віку. На жаль, зазначають юристи, варіант звільнення через Центр зайнятості в такому разі недоступний. Працівники пенсійного віку в такому разі можуть припинити трудові відносини із роботодавцем лише в судовому порядку.
Раніше юристи пояснювали, що могло статися, якщо переселенці не отримали виплати.
126Читайте нас у Facebook
